Verschil tussen functionaris en leidinggevende

Officer vs Executive

We horen en komen regelmatig woorden als officier en leidinggevende tegen in ons dagelijks leven. Of we nu werk nodig hebben bij een bank, politiebureau of ander overheidskantoor, we hebben de medewerking en hulp nodig van een functionaris of een leidinggevende. De titels officier en leidinggevende zijn in veel organisaties hetzelfde gaan betekenen, maar er zijn verschillen waarover in dit artikel wordt gesproken. Sommige bedrijven geven er de voorkeur aan de titel officier te gebruiken, terwijl anderen gebruik maken van de leidinggevende. De situatie wordt verwarrend wanneer beide woorden worden gebruikt in een titel zoals bij een leidinggevende. Laten we het eens van dichterbij bekijken.

Officier

De titel "officier" is een veelgebruikte die in veel organisaties wordt gebruikt, afhankelijk van de branche. Om bijvoorbeeld een onderscheid te maken tussen een jong personeel voor rekrutering en hoger personeel in de strijdkrachten en de politie, wordt de titelbeambte vaak gebruikt. In de meeste regeringskantoren wordt personeel op officieel niveau dat het bediendenpersoneel beheert en controleert als officier aangemerkt hoewel het een generiek woord is en verwijst naar een leidinggevende positie in het management. Er is geen enkele persoon als een officier in een overheidsdepartement en de rollen en verantwoordelijkheden van verschillende functionarissen verschillen duidelijk, afhankelijk van hun expertise en het deel van de organisatie waar ze bij betrokken zijn. We kunnen dus officieren hebben in verkoop, productie, marketing en administratie.

We praten over legerofficieren, politieagenten en bankofficieren om enkele organisaties te noemen waar de titel van officier wordt gebruikt. Zelfs als er geen titel van officier is, wordt aangenomen dat al het personeel dat stoelen in het topmanagement bezet officieren zijn, zelfs als ze president worden genoemd, vice-president, enzovoort.

uitvoerend

Executive is een titel die wordt gebruikt voor personeel van het hoogste niveau in een bedrijf of een organisatie. In het geval van een regering verwijst uitvoerende naar de arm die verantwoordelijk is voor het uitvoeren van de administratieve zaken. Het is de verantwoordelijkheid van de uitvoerende macht om het beleid van de overheid in overeenstemming met de wetten van de wetgevende macht ten uitvoer te leggen. Als iemand een woordenboek opzoekt, vindt hij dat een leidinggevende wordt gedefinieerd als een persoon met een bestuurlijke of administratieve autoriteit in een organisatie. Het woord komt van een ander Engels woord Execute dat betekent uitvoeren.

Een uitvoerende macht heeft de verantwoordelijkheid om de plannen en het beleid van het topmanagement of de wetgevende tak van een overheid om te zetten. Alle personeelsleden die betrokken zijn bij de administratie in een organisatie worden executives genoemd, hoewel ze mogelijk verschillende functietitels hebben.

Wat is het verschil tussen Officer en Executive?

• Het is gemakkelijk te zien dat de titels van functionaris en leidinggevende worden gebruikt op basis van conventies in verschillende organisaties en industrieën.

• Terwijl gewapende leden van de politie en politie de titel officier gebruiken, maken overheids- en particuliere bedrijven gebruik van de uitvoerende macht om een ​​onderscheid te maken tussen degenen die bestuur beheren en degenen die betrokken zijn bij administratieve taken.

• Er zijn verschillende rangen in zowel de officiėle als de uitvoerende nomenclatuur en de rollen en verantwoordelijkheden van senior-werknemers worden bepaald aan de hand van hun titels..

• Over het algemeen is officier een titel die wordt gebruikt voor mensen met een bachelordiploma en zelfs jonge rekruten in de verkoopafdeling worden verkoopmedewerkers genoemd om hen zich goed te laten voelen.

• Een leidinggevende is een persoon die een gespecialiseerde opleiding of opleiding heeft genoten en een professionele graad heeft behaald, zoals een MBA, of die een stap hogerop is opgeleid dan functionarissen.

• De leidinggevenden zien een hoger salaris dan functionarissen in dezelfde organisatie, hoewel organisaties met alleen officieren uitzonderingen zijn.